Accessibilité Numérique ERP : Solutions Pratiques
Maintenant que nous avons posé l’importance de l’accessibilité numérique dans les logiciels métiers de type ERP et comment surmonter les principaux défis, il est temps de développer des solutions plus accessibles en s’inspirant d’entreprises qui ont réussi.
Principes à implémenter
Intégrer l’Accessibilité dès la Conception
Dès les premières étapes de la conception d’un ERP, l’accessibilité doit être une priorité pour garantir une continuité et une cohérence tout au long du développement.
En l’adoptant dès le départ, vous évitez les refontes coûteuses et les corrections tardives occassionnées par les nouvelles normes en vigueur. Ce qui réduit considérablement les coûts de développement. De plus, cela démontre un engagement envers l’inclusivité, améliorant ainsi la réputation de l’entreprise et la satisfaction client.
Stratégie : Former les équipes de conception et de développement aux normes WCAG 2.1 et à l’importance de l’accessibilité. Utiliser des outils de prototypage qui incluent des vérifications d’accessibilité intégrées pour s’assurer que les maquettes initiales répondent aux critères nécessaires.
Adopter une Approche Inclusive
Pour qu’un ERP soit véritablement accessible, l’accessibilité doit être ancrée dans la culture de développement de l’entreprise. Cela implique une collaboration et un engagement de toutes les parties prenantes dès le début du projet.
En adoptant une approche inclusive, vous favorisez l’innovation et la créativité, car des équipes diversifiées apportent des perspectives variées. Cela peut également améliorer l’engagement des employés et attirer de nouveaux talents qui valorisent l’inclusivité.
Pratique : Organiser des sessions de sensibilisation et de formation régulières sur l’accessibilité pour les équipes de développement, de conception et de gestion de projet. Créer des guides de style et des checklists d’accessibilité pour standardiser les bonnes pratiques.
Mettre en Place des Tests d’Utilisabilité
Les tests d’utilisabilité sont cruciaux pour comprendre les véritables défis auxquels sont confrontés les utilisateurs, notamment ceux avec des handicaps divers.
En réalisant des tests d’utilisabilité réguliers, vous obtenez des retours concrets qui permettent d’améliorer l’expérience utilisateur. Cela se traduit par une plus grande satisfaction des utilisateurs, une réduction des coûts de support et une fidélisation accrue.
Pratique : Planifier des sessions de tests d’utilisabilité tout au long du développement, en se concentrant sur les fonctionnalités critiques. Utiliser les résultats de ces tests pour ajuster et améliorer continuellement l’accessibilité du système.
Outils pour Vérifier l’Accessibilité
Les outils d’accessibilité automatisés sont essentiels pour identifier et corriger les problèmes d’accessibilité de manière proactive tout au long du cycle de développement.
En intégrant des outils de vérification d’accessibilité dans le pipeline de développement, vous assurez une qualité constante et réduisez les risques de non-conformité aux normes d’accessibilité. Cela peut protéger l’entreprise contre des litiges coûteux et améliorer la satisfaction globale des utilisateurs.
Stratégie : Intégrer des outils de vérification d’accessibilité comme axe, Lighthouse, ou Wave dans le pipeline de développement pour des contrôles automatisés, ou encore des frameworks de développement qui soutiennent l’accessibilité, comme ARIA (Accessible Rich Internet Applications).
Exemples de Logiciels ERP Ayant Bien Intégré l’Accessibilité
Microsoft Dynamics 365
Microsoft Dynamics 365 est un ERP reconnu pour ses efforts en matière d’accessibilité. Microsoft a mis en place des fonctionnalités telles que la navigation au clavier, le lecteur d’écran intégré, et des options de personnalisation pour les contrastes et les tailles de police.
Témoignage d’Acme Corp :
« Depuis que nous avons intégré Microsoft Dynamics 365, nos employés malvoyants ont pu utiliser le système de manière autonome grâce aux options de personnalisation et au lecteur d’écran intégré. Cela a non seulement amélioré leur productivité, mais a également renforcé leur sentiment d’inclusion dans l’entreprise. »
SAP S/4HANA
SAP S/4HANA est un autre exemple de logiciel ERP qui a intégré des pratiques d’accessibilité. SAP a développé des thèmes à contraste élevé, une navigation accessible via le clavier, et des descriptions ARIA (Accessible Rich Internet Applications) pour améliorer l’expérience utilisateur.
Témoignage de Jane, analyste financier avec une déficience visuelle :
« SAP S/4HANA a transformé ma manière de travailler. Les thèmes à contraste élevé et la navigation au clavier m’ont permis de lire et d’interpréter les données beaucoup plus facilement. Les descriptions ARIA m’aident à comprendre les graphiques et les tableaux de bord, ce qui est essentiel pour mon rôle d’analyste.«
Témoignage de GlobalTech :
« En formant nos équipes sur les normes d’accessibilité et en utilisant SAP S/4HANA comme modèle, nous avons pu créer des applications internes qui sont accessibles à tous nos employés. Cela a non seulement amélioré l’efficacité opérationnelle, mais a également démontré notre engagement envers un environnement de travail inclusif. »
Exemples de Cas d’Études
Dans un ERP de Gestion Financière
L’entreprise Financor a mis en œuvre un ERP de gestion financière mais a rapidement rencontré des problèmes d’accessibilité. Les tableaux de bord étaient difficiles à naviguer pour les utilisateurs malvoyants, et les formulaires de saisie de données n’étaient pas compatibles avec les lecteurs d’écran.
Solution : Financor a collaboré avec des experts en accessibilité pour réviser l’interface utilisateur, augmentant les contrastes de couleurs, et fournissant des descriptions alternatives pour les graphiques. Des tests d’utilisabilité ont été effectués avec des utilisateurs de technologies d’assistance pour s’assurer de la compatibilité et de la facilité d’utilisation.
Résultat : L’accessibilité améliorée a conduit à une utilisation plus efficace du système par tous les employés, réduisant les erreurs de saisie de données et augmentant la satisfaction des utilisateurs.
Dans un ERP de Gestion des Ressources Humaines
La PME HRSoft a intégré un ERP pour la gestion des ressources humaines, mais les employés avec des limitations motrices ont signalé des difficultés à utiliser les formulaires et les menus complexes. Le système n’était pas navigable uniquement au clavier, et les raccourcis n’étaient pas bien définis.
Solution : HRSoft a entrepris une refonte de la navigation, permettant une utilisation complète du clavier. Des raccourcis clairs et personnalisables ont été ajoutés, et une formation sur l’accessibilité a été dispensée aux développeurs et aux utilisateurs.
Résultat : Les employés ont trouvé le système beaucoup plus accessible, ce qui a amélioré l’engagement et la productivité. L’entreprise a également constaté une réduction des demandes de support technique liées à l’accessibilité.
Dans un ERP de Gestion de la Chaîne d’Approvisionnement
LogiWare, une entreprise de logistique, a mis en œuvre un ERP pour gérer sa chaîne d’approvisionnement, mais les employés ont rencontré des difficultés avec les tableaux de bord interactifs et les mises à jour en temps réel.
Solution : L’interface utilisateur de LogiWare a été ajustée pour inclure des descriptions alternatives pour les graphiques et permettre une navigation par clavier efficace. Les mises à jour en temps réel ont été configurées pour être annoncées clairement et contrôlées par les utilisateurs.
Résultat : L’expérience utilisateur a été nettement améliorée, permettant aux employés de suivre les indicateurs de performance en temps réel sans difficulté, ce qui a conduit à une meilleure gestion des opérations.